深入基層調(diào)研，敢于觸及問題，善于破解難題，是這次浙江省大學(xué)生村官工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)的一大亮點(diǎn)。帶給我們的啟示是，在倡導(dǎo)大學(xué)生村官“沉到底”的同時(shí)，從事大學(xué)生村官工作的同志更要“接地氣”。這是因?yàn)槊恳豁?xiàng)措施的出臺(tái)，每一項(xiàng)政策的制定，都關(guān)乎當(dāng)?shù)卮髮W(xué)生村官群體的成長(zhǎng)導(dǎo)向。只有對(duì)基層情況了然于胸，才能對(duì)準(zhǔn)焦距，找準(zhǔn)穴位，做出切合實(shí)際的科學(xué)決策。

　　全國(guó)實(shí)施大學(xué)生村官計(jì)劃已進(jìn)入第5個(gè)年頭了，大學(xué)生村官工作站在一個(gè)新的平臺(tái)上，順應(yīng)新情況，破解新難題，既要完善制度設(shè)計(jì)，也要探索實(shí)現(xiàn)路徑。隨著時(shí)間的推移，如何凝聚社會(huì)共識(shí)，進(jìn)一步營(yíng)造村官成長(zhǎng)成才的良好“生態(tài)環(huán)境”？如何創(chuàng)新培養(yǎng)載體，做到規(guī)定動(dòng)作不走樣、自選動(dòng)作有特色？如何強(qiáng)化激勵(lì)考核機(jī)制，保證干得好的村官出路好？如何拓寬流動(dòng)渠道，實(shí)現(xiàn)期滿村官多維發(fā)展？這些問題都需要從事大學(xué)生村官工作的同志下一番苦功夫，深入基層涵養(yǎng)智慧，真正發(fā)現(xiàn)村官工作中的薄弱環(huán)節(jié)，有針對(duì)性地拿出解決問題的辦法和措施。

　　實(shí)際工作中，少數(shù)人往往注重“架天線”，而不注重“接地氣”?；蛘邼M足于傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，轉(zhuǎn)發(fā)轉(zhuǎn)發(fā)文件，坐在辦公室里做規(guī)劃；或者表面上深入一線，實(shí)際上蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀花，由于做不到身入心入，自然聽不到心聲、得不到諍言。有一位從事村官工作的組工干部說得好，“村官在哪里，我們就應(yīng)當(dāng)經(jīng)常出現(xiàn)在哪里。村官在工作生活上的訴求，就是我們工作的著力點(diǎn)?！?/p>

　　俗話說，工作要上去，干部要下去。大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，應(yīng)當(dāng)成為從事大學(xué)生村官工作的同志共同遵循的行為取向。只有放下架子，撲下身子，帶著責(zé)任，帶著感情深入調(diào)研，才能不斷給自己“充電”，確保腦子里有“點(diǎn)子”，肚子里有“墨水”，工作中有“想法”，也才能多一些獨(dú)立思考、少一些人云亦云，多一些真知灼見、少一些空泛之詞，多一些大膽發(fā)揮、少一些照本宣科，以不斷開辟大學(xué)生村官工作與時(shí)俱進(jìn)的新境界。